วันที่ 28 ตุลาคม 2569 คณะวิศวกรรมศาสตร์ มหาวิทยาลัยพะเยา นำโดย รองศาสตราจารย์ ดร.ณัฐพงศ์ ดำรงวิริยะนุภาพ คณบดีคณะวิศวกรรมศาสตร์ พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร จัดการประชุมระดมความคิดเห็นของบุคลากรภายในคณะ ณ ห้องประชุมคณะวิศวกรรมศาสตร์ EN1104 เพื่อเปิดโอกาสให้คณาจารย์และบุคลากรมีส่วนร่วมในการสะท้อนความคิดเห็นเกี่ยวกับสถานภาพ สถานการณ์ปัจจุบัน ตลอดจนความต้องการและแนวทางการพัฒนาส่วนงาน เพื่อนำข้อมูลและข้อเสนอแนะประกอบการรายงานต่อสภามหาวิทยาลัย ก่อนสิ้นสุดวาระการดำรงตำแหน่งคณบดี

ในการประชุมครั้งนี้ รองศาสตราจารย์ ดร.ณัฐพงศ์ ดำรงวิริยะนุภาพ ได้สรุปภาพรวมผลการดำเนินงานของคณะตลอดระยะเวลา 4 ปีที่ผ่านมา เพื่อสะท้อนผลสัมฤทธิ์ ความก้าวหน้า และประเด็นสำคัญในการพัฒนาองค์กร ก่อนเข้าสู่กระบวนการระดมความคิดเห็น โดยเปิดเวทีให้คณาจารย์และบุคลากรร่วมแลกเปลี่ยนมุมมอง ข้อคิดเห็น และข้อเสนอแนะ ภายใต้กรอบแผนการพัฒนาส่วนงานและแนวทางการบริหารงาน 5 ด้านสำคัญ ได้แก่ 1) ด้านหลักสูตรและการเรียนการสอน 2) ด้านคุณภาพนิสิต 3) ด้านการวิจัย บริการวิชาการ และทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรม 4) ด้านการบริหารจัดการ และ 5) ด้านบุคลากร

การประชุมดังกล่าวนับเป็นกระบวนการสำคัญในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมของบุคลากรทุกภาคส่วน เพื่อร่วมกันทบทวนผลการดำเนินงาน วิเคราะห์สถานการณ์และความท้าทาย ตลอดจนสะท้อนความต้องการในการพัฒนาองค์กรอย่างรอบด้าน โดยข้อมูลและข้อเสนอแนะที่ได้รับจะเป็นส่วนหนึ่งของการกำหนดแนวทางพัฒนาคณะในระยะต่อไป เพื่อสร้างความต่อเนื่องในการบริหารจัดการ ยกระดับคุณภาพการศึกษา และขับเคลื่อนคณะวิศวกรรมศาสตร์ให้ก้าวสู่การเป็น “มุ่งเป็นแหล่งเรียนรู้ชั้นนำทางวิศวกรรม เพื่ออุตสาหกรรมและชุมชน”